S obzirom na vrlo uspešnu realizaciju i dobre dugoročne efekte koji su pokazani, odlučili smo da ovaj vid okupljanja postane praksa naše kompanije.
Nekoliko puta godišnje se organizuju različite vrste proslava u kojima učestvuju naše kolege i saradnici. Već je poznato da je na WD proslavama dobar provod!
Naše kolege su prisustvovale jednom od najvećih sajama građevine u svetu. Tamo su se upoznali sa najinovativnijim strukturama, mašinama, modelima i metodama rada.
Praksa kompanije je da uvek obeležavamo važne datume sa svim kolegama. Ipak, na ovaj dan slavimo naše koleginice i trudimo se da ih kroz praksu i vrednosti koje negujemo podsetimo da je svaki dan njihov.
Naša kompanija neguje različite oblike prosocijalnog ponašanja. Jedan od oblika ovog ponašanja se manifestuje u vidu najrazličitijih donacija. Smatramo da humanost osim što donosi dobro onome kome se pruža, još lepša osećanja donosi onima koji pružaju.
Ponosni smo učesnici sajma stipendija već drugu godinu zaredom. Neposredan kontakt sa mladima nam je omogućio da formiramo programe koji se odnose upravo na njih.
Stalo nam je do razvoja karijere naših zaposlenih. Smatramo da su zaposleni pokretačka snaga kompanije i držimo do toga da se konstantno unapređuju u svom domenu rada.
Mi verujemo u mlade i talentovane ljude. Zato iz godine u godinu podržavamo mlade sportiste u Srbiji kroz različita sponzorstva čime želimo da doprinesemo široj društvenoj zajednici.
Stalo nam je do mišljenja naših zaposlenih! Zato sprovodimo ankete koje imaju za cilj ispitivanje njihovog zadovoljstva. Od njih tražimo savete, sugestije i iskrenost u svrhu poboljšanja poslovanja, jer smatramo da su zadovoljni zaposleni ključ uspeha.
Već treću godinu zaredom uspešno realizujemo programe koji imaju za cilj da podrže mlade ljude u profesionalnom razvoju na početku karijere. Programi su realizovani u saradnji sa građevinskim fakultetom, gde se nagrađuju zainteresovani, posvećeni i vredni mladi ljudi.